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Quarta, 13 Novembro 2019 13:29

A FUP iniciou na última terça-feira, 12, as negociações com a Petrobrás dos desdobramentos do Acordo Coletivo de Trabalho pactuado durante mediação feita pelo Tribunal Superior do Trabalho (TST).

Quinta, 27 Junho 2019 17:56

Em reunião na última terça-feira, 25, com a Petrobrás, a FUP e a FNP cobraram a reabertura do processo de negociação da Participação nos Lucros e Resultados (PLR), cujo acordo de regramento venceu em março deste ano. Os representantes da empresa negaram, defendendo o Programa de Remuneração Variável do Empregado (PRVE) e o Programa de Prêmio por Performance (PPP), implantados pela companhia à revelia das entidades sindicais.

 

 “Ficou claro na reunião que a Petrobras se esforçou para que não tivesse acordo da PLR e assim pudesse implantar o PRVE e o PPP, favorecendo as gerências”, explicou o coordenador da FUP, José Maria Rangel, que, junto com a FNP, questionou os objetivos e distorções desses programas.

 

Em recente vídeo conferência, cujo áudio vazou para a categoria, o gerente executivo do Compartilhado, Jairo dos Santos Junior, informou que o PRVE exigirá dos petroleiros um “novo modelo mental”, onde vale tudo, inclusive absurdos, como trabalhar doente e “compensar” os dias não trabalhados em função de licenças e afastamentos médicos.    

 

 “Continuaremos defendendo a manutenção da PLR por gerar menos distorções e reduzir a diferença entre quem ganha mais e quem ganha menos. Mas a Petrobrás insiste em um programa de remuneração variável onde o céu é o limite para a alta administração”, destacou o coordenador da FUP.

 

“A força da categoria vai ser decisiva nesse processo de negociação do ACT. Vamos continuar na luta, atendendo aos chamados dos sindicatos e das federações, pois só assim iremos garantir um acordo coletivo justo e à altura da categoria petroleira”, afirmou.

Segunda, 29 Abril 2019 20:16

 

Os petroleiros do Paraná e Santa Catarina (Petrobrás, Transpetro e TBG) receberão a Participação nos Lucros e Resultados (PLR) 2018 no dia 10 de maio. O Sindipetro assinou o acordo nesta segunda-feira (29/04). O pagamento da PLR  é uma conquista da FUP e dos sindicatos filiados, que estabelece um acordo vantajoso para a categoria petroleira, mas que se encerra agora com a quitação referente ao exercício de 2018.

 

A partir de 2019, a categoria está sem o acordo da PLR devido à truculência da direção da Petrobrás, que quer impor um Plano de Remuneração Variável, para beneficiar os maiores salários. Esse é apenas um dos direitos que a atual direção da empresa quer retirar da categoria petroleira. Só será possível impedir se houver luta, união e mobilização.

Quinta, 20 Dezembro 2018 18:33

Foi esta a resposta apresentada pela Petrobrás, na reunião desta quinta-feira, 20, na sede da empresa no Rio de Janeiro.

Quarta, 19 Dezembro 2018 16:21

Nas assembleias realizadas pelos sindicatos da FUP, a rejeição da proposta apresentada pela empresa foi praticamente por unanimidade.

Sexta, 21 Setembro 2018 21:43

Em carta compromisso, a Petrobrás garante que irá orientar os gestores da Araucária Nitrogenados a aprovar em Assembleia Geral Extraordinária a assinatura do Termo de Quitação da PLR 2017, bem como do Acordo de Metodologia da PLR, que tem vigência até março de 2019.

Sexta, 21 Setembro 2018 13:28

Encontro com o setor de Recursos Humanos da Sede será às 14h00.

Sexta, 15 Junho 2018 12:38

A gerência de RH aproveitou a reunião para apresentar um projeto de mudanças no atual Plano de Classificação e Avaliação de Cargos (PCAC), nomeado agora de Plano de Carreiras e Remuneração (PCR), onde separa os trabalhadores apenas em duas carreiras: nível técnico e nível superior. A FUP irá analisar, com assessoria do DIEESE, os impactos deste novo plano para os trabalhadores.

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Edição Nº 1418

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